Work from Home Employees: వర్క్ ఫ్రం హోం ఉద్యోగులే సంతోషంగా ఉంటారని సర్వే వెల్లడి
రిటర్న్-టు-ఆఫీస్ (RTO) ఆదేశాలు ఉద్యోగుల నిలుపుదల, ఉత్పాదకత రెండింటినీ ప్రతికూలంగా ప్రభావితం చేస్తున్నాయని గ్రేట్ ప్లేస్ టు వర్క్ ఇటీవల చేసిన అధ్యయనం వెల్లడించింది. 2023 జూలైలో నిర్వహించిన ఈ సర్వేలో 18 , అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు గల వ్యక్తులు 4,400 మంది పాల్గొన్నారు. రిమోట్ కార్మికులు తమ కార్యాలయానికి వెళ్లే వారితో పోలిస్తే 27% ఎక్కువగా తమ ఉద్యోగాల కోసం ఎదురుచూసే అవకాశం ఉందని పరిశోధనలు సూచించాయి. రిమోట్ పని ఆరోగ్యకరమైన పని వాతావరణాన్ని ప్రోత్సహిస్తుంది
ఎక్కువ కాలం పనిచేసే అవకాశం
కంపెనీలు రిమోట్ పనిని చేర్చుకోవడం కోసం పూర్తిగా స్వీకరించాల్సిన అవసరం లేదని, అయితే వారి పని ప్రదేశంతో సంబంధం లేకుండా ఉద్యోగులందరి అవసరాలను తీర్చేందుకు కృషి చేయాలని చెప్పింది. ఈ సంవత్సరం ప్రారంభంలో పిట్స్‌బర్గ్ విశ్వవిద్యాలయ పరిశోధకులు కొన్ని S&P 500 కంపెనీలపై నిర్వహించిన ప్రత్యేక సర్వేలో RTO విధానాలు ఉద్యోగుల సంతృప్తిని దెబ్బతీశాయని పేర్కొంది. కంపెనీ విలువను పెంచడంలో విఫలమయ్యాయని ధ్రువీకరించారు. తమ పని ప్రదేశంలో తమ అభిప్రాయాన్ని చెప్పే ఉద్యోగులు తమ కంపెనీతో ఎక్కువ కాలం ఉండే అవకాశం ఉందని సూచించింది. రిమోట్ లేదా హైబ్రిడ్ పనిని ఎంచుకున్న ఉద్యోగులు తమ కంపెనీలో ఉండటానికి మూడు రెట్లు ఎక్కువ అవకాశం ఉందని నివేదిక కనుగొంది
