EPF vs VPF: ఉద్యోగి పొదుపులో ఉన్న ప్రధాన తేడాలు, విశేషాలివే!
ఈ వార్తాకథనం ఏంటి
సాధారణంగా ప్రతి ఉద్యోగి జీతం నుంచి EPF (ఎంప్లాయి ప్రావిడెంట్ ఫండ్) కట్ అవుతూనే ఉంటుంది. ఇది రిటైర్మెంట్ తర్వాత, భవిష్యత్తు అవసరాల కోసం, పెన్షన్ సౌకర్యానికి జమ అయ్యే పొదుపు. అయితే, VPF అంటే ఏమిటో చాలామందికి తెలియదు. కొన్ని కంపెనీలలో ఉద్యోగులు EPFతో పాటు VPF (వాలెంటరీ ప్రావిడెంట్ ఫండ్) కూడా కలిగి ఉంటారు. దీని ద్వారా, జీతంలోకి అదనంగా కొన్ని శాతం డబ్బును ఉద్యోగి స్వచ్ఛందంగా పొదుపు చేయవచ్చు. VPF అనేది EPF లాంటిదే, కానీ ఇది పూర్తిగా స్వచ్ఛందం. ఉదాహరణకు EPFలో జీతం 12% కట్ అవుతుంది. VPFలో ఉద్యోగి తన ఇష్టానుసారం మొత్తం లేదా భాగాన్ని కట్ చేయించుకోవచ్చు.
Details
రిటైర్మెంట్ తర్వాత పెద్ద మొత్తం డబ్బు లభిస్తుంది
దీన్ని కూడా రిటైర్మెంట్ తర్వాత ఒక బలమైన ఆర్థిక వనరు అని చెప్పవచ్చు. పొదుపు పరంగా, VPF నిబంధనల ప్రకారం, మీరు మీ ప్రాథమిక జీతంలో 100% వరకు VPFలో జమ చేయవచ్చు. ఎక్కువ మొత్తం జమ చేస్తే, రిటైర్మెంట్ తర్వాత పెద్ద మొత్తం డబ్బు లభిస్తుంది. EPF లాగే, VPFలో కూడా స్థిరమైన వడ్డీ ఉంటుంది. ప్రస్తుతం ఇది సంవత్సరానికి 8.25% వడ్డీని అందిస్తుంది. దీనితో, ఇది రిస్క్-ఫ్రీగా ఉంటుంది, డబ్బు కోల్పోయే ప్రమాదం లేదు. పన్ను ప్రయోజనాల పరంగా, VPFలో జమ చేసిన మొత్తం సెక్షన్ 80C కింద పన్ను రహితంగా ఉంటుంది. ఈ విధంగా, మీరు సంవత్సరానికి రూ.1.5 లక్షల వరకు ఆదా చేసుకోవచ్చు.
Details
ప్రతి నెలా జీతం నుంచి స్థిరమైన మొత్తం
EPF, VPFకలిపి రూ.2.5 లక్షల కంటే తక్కువ మొత్తం ఉంటే, ఆ వడ్డీపై కూడా పన్ను రహితంగా ఉంటుంది. VPFలో పెట్టుబడి పెట్టడం చాలా సులభం. మీ కంపెనీ HRలేదా పేరోల్ విభాగానికి మీరు VPFకోసం విరాళం ఇవ్వాలనుకుంటున్నారని తెలియజేయాలి. అందుకు ఒక ఫారమ్ నింపాలి, ఇందులో జీతం నుండి EPFకి ఎంత అదనపు డబ్బును కట్ చేయించుకోవాలనుందో నిర్ణయిస్తారు. చాలా కంపెనీలు ఆన్లైన్ పోర్టల్ ద్వారా కూడా ఈ సౌకర్యాన్ని అందిస్తాయి. ఫారమ్ పూర్తి అయిన తర్వాత, ప్రతి నెలా జీతం నుంచి స్థిరమైన మొత్తాన్ని VPFగా వేరు చేస్తారు. ఇది ఉద్యోగం మారితే కూడా EPF, VPFఖాతా కొత్త యజమానికి బదిలీ అవుతుంది. డబ్బు సురక్షితంగా, నిరంతరం పెట్టుబడిగా ఉంటుంది.