Uber: ఉబెర్లో 10% ఉద్యోగాల కోత.. ఏఐ ప్రభావంతో కీలక నిర్ణయం
ఈ వార్తాకథనం ఏంటి
ప్రముఖ రైడ్-హెయిలింగ్ సంస్థ ఉబర్ టెక్నాలజీస్ తన కార్యకలాపాల్లో ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (ఏఐ) వినియోగాన్ని మరింత విస్తరించే దిశగా కీలక నిర్ణయం తీసుకుంది. ఇందులో భాగంగా కస్టమర్ సర్వీస్ విభాగంలో సుమారు 10శాతం మంది ఉద్యోగులను తొలగించింది. సంస్థ వ్యయాలను తగ్గించడంతో పాటు వ్యవస్థను మరింత సమర్థవంతంగా మార్చే లక్ష్యంతో ఈ చర్య చేపట్టినట్లు సమాచారం. ఈ ఉద్యోగాల కోతలు ప్రధానంగా ఉబెర్ కమ్యూనిటీ ఆపరేషన్స్ విభాగంలో చోటుచేసుకున్నాయి. ప్రస్తుతం ఈ విభాగం అనేక యూనిట్లుగా విడిపోయి ఉండటంతో,నెక్స్ట్ జనరేషన్ ఏఐ టెక్నాలజీలను పూర్తిస్థాయిలో అమలు చేయడంలో ఇబ్బందులు ఎదురవుతున్నాయని కంపెనీ అంతర్గత సమాచారంలో పేర్కొన్నట్లు నివేదికలు వెల్లడించాయి.
వివరాలు
ఉబెర్ తన పీపుల్ డివిజన్లో 23 శాతం మంది ఉద్యోగులను తొలగించింది
ఏఐ వినియోగాన్ని విస్తరించడం వల్ల ఉద్యోగాలపై ప్రభావం పడుతున్నట్లు ఉబెర్ అధికారికంగా అంగీకరించడం ఇదే తొలిసారి కావడం విశేషం.
అదే సమయంలో కమ్యూనిటీ ఆపరేషన్స్ విభాగంలో రిమోట్ విధానంలో పనిచేస్తున్న ఉద్యోగులు, సంస్థ నిర్దేశించిన హబ్ కార్యాలయాలకు మారాలని ఉబెర్ ఆదేశించినట్లు కూడా తెలుస్తోంది.
గత జూన్లో కూడా ఉబెర్ తన పీపుల్ డివిజన్లో సుమారు 23 శాతం మంది ఉద్యోగులను తొలగించింది.
మరోవైపు ఏఐ వినియోగం పెరగడంతో కొత్త నియామకాల వేగం తగ్గే అవకాశం ఉందని గతంలో సంస్థ సంకేతాలు ఇచ్చినా, ప్రస్తుతం 500కు పైగా ఉద్యోగ ఖాళీలను ప్రకటించడం ఆసక్తికరంగా మారింది.
వీటిలో అటానమస్ మొబిలిటీ, రోబోట్యాక్సీ ప్రాజెక్టులకు సంబంధించిన ఇంజినీరింగ్ పోస్టులు కూడా ఉన్నాయి.
వివరాలు
2026 తొలి ఐదు నెలల్లోనే లక్షకు పైగా టెక్ ఉద్యోగుల తొలగింపు
ఉబెర్ నిర్ణయం ప్రపంచవ్యాప్తంగా కొనసాగుతున్న టెక్ రంగ ఉద్యోగాల కోతల ధోరణిలో భాగంగా కనిపిస్తోంది.
ఒక నివేదిక ప్రకారం, 2026 తొలి ఐదు నెలల్లోనే టెక్ పరిశ్రమలో లక్షకు పైగా ఉద్యోగాలు కోల్పోయారు.
ప్రముఖ లేఆఫ్స్ ట్రాకర్ Layoffs.fyi గణాంకాల ప్రకారం ప్రపంచవ్యాప్తంగా 1,16,739 మంది టెక్ ఉద్యోగులు ఉపాధిని కోల్పోయారు.
ఉబెర్తో పాటు మెటా, క్లౌడ్ఫ్లేర్, పేపాల్, సిస్కో, క్వోరా, కాయిన్బేస్ వంటి దిగ్గజ టెక్ సంస్థలు కూడా ఖర్చుల ఆప్టిమైజేషన్, సంస్థాగత పునర్వ్యవస్థీకరణ, ఏఐ వినియోగాన్ని విస్తరించడం వంటి కారణాలతో ఉద్యోగులను తగ్గిస్తున్నాయి.